در راستای توسعه سازمانی و ارتقای بهره‌وری، استانداردسازی مشاغل و تدوین زیرساختار سازمانی شرکت صمع رضوی با همکاری مدیران واحدهای مختلف و حوزه سرمایه انسانی و رفاه به سرانجام رسید. این اقدام با هدف بهبود بهره‌وری، تسهیل جریان اطلاعات بین بخش‌های مختلف، انطباق با شرایط بازار و افزایش چابکی و توانمندی شرکت در پاسخگویی به […]